事业单位考试流程

　　笔试

　　1.笔试科目

　　笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科(国家通用语言试卷)，试卷满分均为100分。《职业能力倾向测验》为客观性试 题，使用2B铅笔在答题卡上以填涂的方式答题;《综合应用能力》为主观性试 题，报考人员必须使用0.5-0.7mm黑色签字笔在专用答题纸上答题。考试用具由报考人员自备。

　　2.笔试成绩

　　笔试结束后，由第一师阿拉尔市人社局根据笔试成绩总体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线者，不能进入面试环节。

　　笔试成绩及最低合格分数线于12月26日在兵团考试信息网上公布。

　　3.注意事项

　　报考人员须按准考证标明的注意事项和有关要求，携带笔试准考证和本人身份证原件按时参加笔试。无身份证者，须持公安机关派出所出具的贴有本人近期免冠照片的证明。

　　资格复审

　　根据职位要求的资格条件，对报考人员的资格条件进行复审。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消进入下一环节资格。

　　资格复审时，报考人员须提供有效居民身份证原件、户口本原件、学历(学位)证书原件、笔试准考证和《报名表》等材料。

　　资格复审时间及方式：详见12月30日--12月31日兵团考试信息网发布的资格复审公告。

　　面试

　　1.报考人员按照笔试成绩由高到低的顺序，以职位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员，达不到规定比例的，按实际人数进入。

　　2.教育教师类岗位面试采取说课的方式进行，其他岗位面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分。考生面试成绩当场公布，面试成绩未达到面试最低合格分数线的，不能进入体检环节。

　　3.硕士研究生及以上学历的岗位面试(面谈)工作具体时间、地点和方式招聘单位另行通知。

　　总成绩

　　考试总成绩=笔试成绩/2+面试成绩。

　　如出现总成绩相同情况，依次按照《职业能力倾向测验》《综合应用能力》成绩由高到低的顺序确定排名先后。