随着国考笔试的落幕，面试也已经悄然在路上了。虽然报考的部门有所不同，但如果除去疫情因素的影响，各招录机关一般会在每年的2-5月份完成面试工作。所以，留给考生的时间真的不多了。加上会经历春节，节后一般考生都会有一定的缓冲期，所以真正的备考时间就更加少了。规划事件作为国考“大户”，在各大岗位招录面试题目中都属于“常客”，基本上是一套题“标配”一道规划事件题。规划事件题表面上考查的是考生的计划组织与协调能力，但其中也会夹杂着一些突发事件和解决问题能力的考查。

　　对于规划事件的题目，很多考生疑虑的并不是不会答，而是答得太过于模板或者重点不突出。那么规划事件题如何答才能赢得考官的青睐呢?

　　一、模板中“反套路”。规划事件处理题，很多人都知道要按照“表明态度-处理方法-总结提升”的套路答题，但是怎样才能不模板?就是要有针对性地突出任务主题。举一个例子，要让你举办一个关于老年人的健康讲座，很多考生会提到为了增加老年人参加讲座的积极性，可以分发一些小礼品。小礼品很多人会提到，但是怎样的小礼品可以让你“脱颖而出”“鹤立鸡群”呢?比如你确定这次健康讲座主题是“防‘三高’健康讲座”，那么小礼品就可以送一些小口径的控油壶、盐勺等，对于正确回答问题的老人可以送便携式血糖仪等。总之，就是要契合任务主题，这样考官才能觉得你不是在背模板，而是有自己的真实想法。

　　二、切记重点突出。规划事件答题细节特别多，很多考生一不小心就答了六七分钟，这很显然会占用其他题目的答题时间，是不妥当的。以调研这种常见规划事件活动类型为例，无论你是按照“深、时、细、准、效”的调研准则去答题，还是按照调查主题、调查方式、调查内容、调查对象、调查人员等调查要素去答题，想要做到面面俱到并且细致入微，就很容易超时。那该怎么办呢?我们可以做到尽量重点突出!那哪些重点该突出呢?基本原则有二：一是基本要素必须突出，比如调查对象、调查内容、调查方式是调查的最重要的三个要素，那么这三个内容就必须要突出出来。二是有经验的细节必须突出。有些考生在校实习期间或者工作后可能做过调研相关工作，对于某些调研细节(比如调查人员工作态度培养方面)有好的建议，都可以在答题中重点突出。

　　三、总结时要有新意。规划事件答题总结时容易千篇一律，结果都是长效机制、扩大影响、总结经验教训。不是说这几点不对，而是不能只是出现这样的字眼，要把怎么扩大影响、怎么长效机制、怎么总结说清楚，这样才能跟别人有所区别。考官听到你说今后要定期举办类似的健康讲座，自然明白你是在说“长效机制”;考官听到你说活动结束后询问参与群众关于此次活动有什么做得不到位的地方，自然明白你是在说“总结经验教训”。所以，总结时一定要有自己的定位，不要背模板。实在觉得没什么好总结的，宁可不总结，宁缺毋滥!

　　总之，规划事件作为国考面试的重点题型之一，考生一定要明白其命题特点以及答题要点。每一道面试题都可能成为你跨过面试关卡的最重要一环，切不可掉以轻心。