喀什大学2022年公开招聘教师
和教辅工作人员关于考试的补充公告
 

　　现对我校2022年公开招聘教师和教辅工作人员考试有关事宜补充公告如下：
 

　　一、考试方式

　　本次招聘硕士研究生的岗位(所有A类岗位和B81、B82岗位)采取面试方式，其他岗位(B61、B83、B84、B85、B101)采取笔试和面试相结合的方式。
 

　　二、笔试

　　B61、B83、B84、B85、B101岗位进行笔试，其余岗位不笔试。

　　(一)笔试采用闭卷方式进行，使用国家通用语言文字答题。主要测试报考人员综合知识，时事政治，分析和写作能力(含公文写作)等。

　　(二)笔试卷面满分为100分。笔试结束后，根据成绩从高分到低分按应聘人数与招聘人数3：1的比例确定面试入围人员。凡达不到规定比例的，按实际人数进入面试。笔试成绩相同者占面试入围名额，笔试成绩相同且同为最后一名入围面试者，一同入围面试。入围面试人员如有放弃者，按笔试成绩由高到低依次等额递补。
 

　　三、面试

　　(一)面试形式：教师岗位(岗位代码以A开头)面试采取试讲和结构化面试形式开展，教辅岗位(岗位代码以B开头)面试采取结构化面试的形式开展。

　　(二)面试内容：

　　试讲：主要测试应聘人员专业理论知识，专业基本素质(授课)能力等。

　　结构化面试：主要测试应聘应聘人员思想品德，心理素质，性格气质，举止仪表，综合素质，逻辑思维和综合分析能力，应变能力，语言表达和沟通协调能力，对应聘岗位及岗位职责的认识，岗位需具备的能力及素养等。

　　(三)面试成绩：满分为100分，60分为合格分数线，面试成绩未达到合格分数线的不得进入下一环节。
 

　　四、考试成绩

　　(一)教师岗位(岗位代码以A开头)考试成绩=试讲*50%+结构化面试*50%

　　(二)B81、B82岗位考试成绩=结构化面试成绩

　　(三)其他岗位(B61、B83、B84、B85、B101)考试成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%

　　若考试成绩相同，进行加试，加试成绩高者进入下一环节。
 

　　五、确定入围体检人员

　　考试结束后，按照考试总成绩由高分到低分排序，按应聘人数与招聘人数1:1比例确定入围体检人员。

　　再次声明：我校本次招聘考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。

　　具体考试安排请见各招聘学院和岗位资格初审结果及考试安排的公告。如有其它未尽事宜，可咨询喀什大学人事处，人事处咨询电话：0998-2890228。
 

　　喀什大学

　　2022年4月8日