【公告】新疆医科大学三附院2022招聘事业单位聘用制工作人员公告

　　新疆医科大学第三附属医院(新疆维吾尔自治区肿瘤医院)

　　2022年第二次面向社会公开招聘事业单位聘用制工作人员公告

　　一、单位简介

　　新疆医科大学附属肿瘤医院成立于1989年;1993年批准为新疆维吾尔自治区肿瘤防治研究所院所合一。2004年批准为新疆医科大学第三临床医学院及新疆维吾尔自治区肿瘤防治中心。新疆医科大学附属肿瘤医院是自治区癌症中心，是中山大学肿瘤防治中心新疆中心，是中山大学孙逸仙纪念医院逸仙乳腺肿瘤医院新疆医院，是新疆唯一一所集医疗、教学、科研和防治于一体的三级甲等肿瘤专科医院。历经30余年的建设，现拥有人社部博士后科研工作站、国家级住院医师规范化培训基地(含10个专业基地)、教育部省部共建重点实验室、科技部新疆肿瘤学国际合作研究中心、新疆肿瘤学重点实验室、中国医学科学院(院外)肿瘤免疫与放疗研究重点实验室、国家药物临床试验机构。拥有国家临床医学(肿瘤学)博士学位授权点，肿瘤学硕士学位授权点，是自治区肿瘤学重点学科，承办麻醉学、医学影像学、医学检验技术、医学影像技术等本科专业。医学检验技术、麻醉学专业获批国家级一流本科专业建设点，医学影像学专业获自治区级一流本科专业建设点;医院荣获“全国五一劳动奖状”，拥有国家级肿瘤学、妇科临床重点专科建设单位，1个国家级临床医学工程研究基地，11个自治区级临床重点专科建设项目，5个自治区级专业质量控制中心，1个自治区级专业护士培训基地。

　　二、招聘计划

　　为进一步加强医院卫生专业技术人员队伍建设，结合医院发展需要和实际情况，2022年第二次面向社会公开招聘人员35名，其中医师29名，技师6名。招聘岗位信息详见《新疆医科大学第三附属医院(新疆维吾尔自治区肿瘤医院)2022年第二次面向社会公开招聘用人需求计划》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守国家法律、法规，无犯罪及其他不良记录;

　　(三)具有良好的品行和职业道德;

　　(四)服从组织安排，热爱医疗事业;

　　(五)具备胜任岗位的身体条件;

　　(六)需具备岗位所需的专业知识、国家级执业资格证书、住院医师规范化培训合格证和工作能力，其中医师岗具有中级职称资格可免规范化培训合格证;

　　(七)具备招聘岗位所公布的学历并取得相应学位，海外留学归国人员须取得国家教育部留学认证。

　　(八)高考为民语言(民考民)的应聘者须达到中国少数民族汉语水平等级考试(MHK)四级乙等或普通话水平测试二级乙等及以上的合格证书;

　　(九)应聘者须符合相应岗位的年龄要求：30周岁及以下指1991年8月9日(含)以后出生的人员，35周岁及以下指1986年8月9日(含)以后出生的人员，40周岁及以下指1981年8月9日(含)以后出生的人员，45岁周岁及以下指1976年8月9日(含)以后出生的人员。

　　(十)具备招聘岗位所需的其他条件和要求。

　　(十一)下列人员不得报考：

　　1.高校在读博士、硕士及本年度已考取国家统招博士、硕士的人员。

　　2.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;立案审查尚未做出结论的。

　　3.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意应聘人员报考或不同意与应聘人员解除人事关系(聘用合同关系)的。

　　4.“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的。

　　5.报考人员系“大学生西部计划志愿者”、“大学生村官”、“三支一扶”人员，其服务时间未达到规定要求(服务期限为1年的须满8个月及以上，服务期限为2年的须满16个月及以上)。

　　6.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。

　　四、报名程序

　　报名

　　1.时间：2022年8月9日--8月26日下午19:00(北京时间)

　　2.报名方式：网上报名

　　考生在报名期限内将以下报名材料按顺序扫描在同一个PDF文件中打包压缩，压缩包命名为“报考岗位编码+姓名”后发送至邮箱：xydsfyrsk@163.com(每人仅限投一次，如有多投，按最初投递的材料为准)。

　　3.网上报名材料扫描件及顺序如下：

　　(1)资格审查表原件。本人自行下载填写附件2：《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》，按照要求认真填写此表(贴近期彩色正面免冠1寸证件照片，所填信息必须确保真实准确)，并提交;

　　(2)考察表原件。本人自行下载填写附件3：《新疆医科大学第三附属医院(新疆维吾尔自治区肿瘤医院)公开招聘事业单位工作人员考察表》，“应聘者所在单位意见”一栏，毕业生如已参加工作，由原工作单位出具材料，并加盖单位公章;暂无工作单位的由居住地所在社区出具材料。本人承诺处需本人亲笔签写，学校人事部门意见不用填写。

　　(3)身份证原件;

　　(4)初始学历至最高学历的毕业证、学位证原件，中华人民共和国学位证书查询结果(由中国学位与研究生教育信息网https://www.chinadegrees.cn/cqva/gateway.html自行查询打印)、教育部学历证书电子注册备案表(由学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印);海外留学归国人员需提供国家教育部留学认证的原件。

　　(5)中国少数民族汉语水平等级证书或全国普通话证书原件;

　　(6)规培合格证或证明、执业资格证等相关证件原件;

　　(7)个人简历;

　　(8)已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员须提供工作单位人事部门出具的同意报考证明材料(加盖公章)原件。

　　4.联系人及联系方式:刘老师联系电话:0991-79681185.注意事项：

　　(1)每位应聘人员只允许报考一个岗位，多报无效;应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1，报名人数不足比例的岗位，经审批后，调整至2:1或取消该岗位招聘计划。

　　凡已取得临床医学相关专业博士研究生毕业证和学位证或高级专业技术职务的高层次人才，2022年全年均可投递简历，按照相应高层次人才招聘流程进行招聘。

　　(2)应聘岗位编码为：3001、3002、3003、3004、3005、3007、3008、3009、3010、3011、3012、3014、3015、3016、3017、3018、3019、3020、3021、3022、3024的应聘人员采取考核制方式进入，不参加笔试。考核内容包括面试和试工两个环节。应聘岗位编码为：3006、3013、3023的应聘人员采取非考核制方式进入，包括笔试、面试和试工三个环节。

　　(3)专业参照目录：专科学历岗位参照2015年普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(见附件4)。本科学历岗位参照2012年普通高等学校本科专业目录(见附件5)。硕士及以上学历岗位参照2013年研究生招生专业、学科代码册(见附件6)。

　　(4)未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员，视为自动放弃报名资格，一切责任由报考人员自行承担。若报考人员所填写信息与本人真实信息不符，后果由报考人员自行承担。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考及聘用资格。在任一环节中发现报考者存在不符合职位条件的情况，将取消其报考或聘用资格。

　　(二)资格审查初审

　　由相关部门按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、任职资格基本条件进行审查并进行考察。资格审查初审合格人员名单在新疆肿瘤医院官网(http://www.xjzlyy.com/)上进行公示。

　　(三)笔试

　　1.时间、地点另行通知，详见医院官网。

　　2.内容：主要测试应聘者的综合基础知识水平。采取国家通用语言命题、答题，笔试成绩满分100分，以闭卷方式进行。

　　3.参加人员范围：采取非考核制方式进入的人员(应聘岗位编码为：3006、3013、3023的应聘人员)。

　　4.笔试结束后，根据成绩从高分到低分，按照招聘岗位及人数1：3比例确定进入下一环节的人员，若达不到规定入闱比例，则按实际人数进入。笔试成绩相同者占入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱者，一同入闱。进入下一环节人员名单将在医院官网上进行公示。未在规定的时间、地点参加笔试者，视为放弃。

　　(四)面试

　　1.时间、地点另行通知，详见医院官网。

　　2.面试内容：面试成绩满分100分，60分为合格分数线，未达到合格分数线者不得入闱下一环节。

　　3.应聘岗位编码为：3001、3002、3003、3004、3005、3007、3008、3009、3010、3011、3012、3014、3015、3016、3017、3018、3019、3020、3021、3022、3024的应聘人员不参加笔试环节，直接进入此环节。

　　4.应聘岗位编码为：3006、3013、3023的应聘人员，通过笔试入闱面试，进入此环节。如入闱面试人员经确认放弃面试资格的，可按报考同一招聘岗位笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补入闱面试人员;面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。

　　5.面试合格人员名单将在医院官网上进行公示。

　　(五)心理测试

　　1.时间、地点另行通知，详见医院官网。

　　2.心理测试由医院指定二级甲等以上医院进行。

　　3.心理测试所需费用由应聘人员承担。未在规定的时间、地点参加测试者，视为放弃录用资格。心理测试成绩不计算进总成绩。

　　(六)试工

　　1.时间：不少于10个工作日。

　　2.地点：所报名岗位的相应部门(科室)。

　　3.试工人员：通过面试的应聘人员。

　　4.成绩：试工完成后组织考核，试工考核总成绩100分，80分为合格分数线，未达到合格分数线者不得入闱下一环节。

　　5.总成绩计算方法

　　非考核制岗位总成绩=笔试×30%+面试×40%+试工考核×30%

　　考核制岗位总成绩=面试×40%+试工考核×60%。

　　根据总成绩从高分到低分按照岗位招聘数1:1比例确定体检人员。总成绩相同者，采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。未在规定的时间、地点参加试工考核者，视为放弃。

　　6.试工考核结果和进入体检环节人员名单将在医院官网上进行公示。

　　(七)体检

　　1.时间另行通知，详见医院官网。

　　2.地点：由医院指定二级甲等以上医院进行。

　　3.体检项目和标准按照自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目和标准执行。体检所需费用由应聘人员承担。未在规定的时间、地点参加体检者，视为放弃。体检不合格者对体检结果有异议的，需自被告知体检结果3-5天内，按体检组织实施部门要求到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。如应聘人员体检不合格或放弃应聘出现空缺名额，经医院批准可按报考同一招聘岗位总成绩从高到低的顺序依次等额递补确定体检人员或取消此岗位的招聘计划。

　　(八)考察

　　1.时间、地点另行通知，详见医院官网。

　　2.由医院按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、任职资格基本条件进行资格复审。

　　(九)确定拟录用人员

　　根据岗位用人计划和要求，对合格的推荐录用人员提交医院党委会进行审议，招聘结果报新疆医科大学审批，确定拟录用人员。

　　(十)公示

　　拟录用人员确定后，分别在新疆医科大学和医院官网对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　(十一)办理聘用手续

　　公示无异议后，由新疆医科大学第三附属医院(新疆维吾尔自治区肿瘤医院)签订劳动合同，按规定办理入职手续。录用人员待遇参照医院相关政策执行。试用期按照《劳动合同法》中的相关条款执行。

　　五、咨询方式

　　联系人：刘老师联系电话：0991-7968118(人力资源部人事科)

　　六、招聘纪律和监督