阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进线上面试事宜公告
 

　　各位考生：
 

　　根据自治区人社厅《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)精神、按照《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进招聘公告》要求，现将阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进线上面试相关事宜公告如下：
 

　　一、面试人员确定

　　报考2023年阿勒泰地区面向高校毕业生人才引进笔试成绩最低控制分数线为70分，在笔试合格分数线以上，由高分到低分按下列原则确定面试进入人员：招聘1至2人的岗位，取前8名进入面试;招聘3至6人的岗位，取前12名进入面试;招聘7人及以上的岗位，按照1:2的比例由高分到低分进入面试，笔试成绩相同者占进入面试名额，笔试成绩相同且同为最后一名，资格审查合格的一同进入面试。报考人员达不到笔试合格分数线，出现岗位空缺时，不进行调剂;达不到规定入围面试比例的，按实际人数进入面试。经前期招录机关面试资格审查、人选递补，确定《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进进入面试人员名单》(附件1)。
 

　　二、面试时间、方式

　　面试由阿勒泰地区面向高校毕业生人才引进工作领导小组统一组织实施。面试于6月16日启动，采取线上面试的方式，一般辅助性专业技术岗位不限题型，通过面谈、面试等方法进行，医疗、教师(讲师)岗位采取专业测试、试讲等方法进行。面试期间，考生需提前准备好身份证、准考证(未参加笔试的考生准备报名表)，保持电话畅通，等待工作人员电话或短信通知具体面试时间。同时，考生须下载并确认《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进线上面试考生须知及考试纪律》(附件2)，如违反《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进线上面试考生须知及考试纪律》相关要求，按违规处理。
 

　　三、总成绩计算

　　面试成绩合格分数线为60分，面试合格方可进入下一环节。面试成绩当场公布，总成绩=面试成绩。同一岗位总成绩相同的，笔试成绩高的进入下一环节;若笔试、面试成绩均相同，采取面试加试方式，加试成绩高的进入下一环节。
 

　　四、其他事项

　　(一)本《公告》确定的事宜，因特殊情况发生变化，以阿勒泰地区行署官方网站发布的公告为准，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。

　　(二)对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的情形，一律取消其考试或聘用资格，情节严重的要进一步追究责任。

 

　　附件1：《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进进入面试人员名单》

　　附件2：《阿勒泰地区2023年面向高校毕业生人才引进线上面试考生须知及考试纪律》

　　咨询电话：0906-2103273
 

　　阿勒泰地区面向高校毕业生人才引进

　　工作人员领导小组办公室

　　2023年6月14日