新疆交投人力资源开发服务有限责任公司及所属子公司2025年面向社会招聘公告
新疆交投人力资源开发服务有限责任公司成立于2021年10月，是交投集团全资子公司。公司聚焦自治区人才强区中心目标，紧密围绕交通强国建设纲要中“培育高水平交通人才队伍”的要求，以服务自治区“十大产业集群”和现代化综合交通运输体系发展为主线，形成人才培训开发为主业，以多元化人力资源服务体系为支撑的“一主多元”产业布局，构建覆盖人才“选、育、管、用”全流程的六大品牌矩阵，累计服务自治区各类企事业单位70余家。
为更好地促进公司人才队伍发展，根据新疆交投人力资源开发服务有限责任公司员工队伍建设实际和工作需要，现面向社会公开招聘，具体招聘公告如下：
一、招聘范围
面向社会公开招聘。
二、招聘原则
公平、公正、公开、择优。
三、招聘岗位
本次招聘岗位共有8个，具体岗位职责及任职条件详见岗位信息。
四、工作地点
乌鲁木齐市。
五、招聘程序
(一)发布公告(2025年8月19日至2025年8月29日)
公告发布在新疆交通投资(集团)有限责任公司招聘官网：https://yecai.xjjtkj.cn:8034/job-ui/#/recruitList?summary=1957745255812616194和新疆交投人力资源开发服务有限责任公司微信公众号。
(二)线上报名
1.本次招聘采取线上报名及资格初审，不设现场报名。
2.报名时间：2025年8月19日至2025年8月29日(报名截止时间为2025年8月29日20:00)。
3.报名方式：应聘者网上报名，建议使用电脑登录以下报名网址链接：
https://yecai.xjjtkj.cn:8034/job-ui/#/recruitList?summary=1957745255812616194。
4.每位应聘人员限报1个岗位，若重复投递简历视为无效报名，资格审查贯穿整个招聘环节，请应聘人员认真阅读《新疆交投人力资源开发服务有限责任公司及所属子公司2025年面向社会招聘公告》，仔细鉴别个人是否符合报名条件。报名笔试及后续环节所使用的证件必须一致。在填写个人简历时，需完整填写本人就读院校的学习经历(填写上学起止年月，所读院校、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作);须提供符合报名岗位所需的其他条件的资料，应聘人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试、聘用的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。
(三)资格审查
报名截止后，对报名人员进行资格初审。通过初审人员会通过短信或电话通知进入下一环节。
(四)综合测试
综合测试由笔试、面试组成，综合测试成绩=笔试成绩*30%+面试成绩70%。
1.笔试
(1)笔试的具体内容及形式以通知为准。
(2)笔试满分为100分。笔试成绩从高到低，按照不高于1:5比例进入面试(进入面试名单最后一名成绩并列者，一并进入面试)。
2.面试
(1)面试的具体内容及形式以通知为准。
(2)面试满分为100分。面试设置合格分数线，低于70分的予以淘汰。
(五)组织考察
根据综合测试成绩由高到低排序，按照不高于1:3的比例确定考察对象(进入考察名单最后一名成绩并列者，一并进入考察环节)。对不满足考察条件的人员，委托第三方进行背景调查。
(六)体检
拟录用人员按要求进行体检，体检不合格者不予录用。
(七)公示
在招聘官网公示5个工作日。
(八)录用
体检合格的拟录用人选，由用人单位办理录用相关手续。
六、不予录用的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政务处分的;
2.曾在业界有不良记录的;
3.参加公务员招录、事业单位公开招聘或其他招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4.不具备正常履行职责所需的身体条件和心理素质的。
5.录用通知下发后，拟录用人员未在规定时间内持相关材料报到的;
6.国家法律、法规，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司规章制度规定的其他不得录用的情形。
上述情况如有瞒报谎报者，一经查实，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司有权无条件取消录用资格，且无需承担任何违约责任。
七、注意事项
1.本次招聘不以任何形式收取任何费用，也未委托任何培训机构开展考前培训，请应聘人员提高警惕，避免受骗。
2.用人单位将通过短信或电话通知各环节安排，请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、邮件或电话提示。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为应聘者放弃本次应聘。招聘期间其他相关信息，敬请关注应聘单位官网。
八、联系电话
咨询电话：13579621626(张先生)
监督电话：0991-7728963
技术咨询电话：
18119295673(方女士)
九、其他
本公告发布的招聘人数为本次招聘的上限人数，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
